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　　红格尔图镇综治中心创新开展新时代◆◆“枫桥经验”实践，深化联动调处工作机制，将单一部门“单兵作战”升级为多部门“合力攻坚”★■■■■，让人民群众化解矛盾“最多跑一地”成为现实◆◆★★◆★。

　　近日■■◆■★★，红格尔图镇某村种植基地内■◆◆◆★★，雇工王某某在务工时突发疾病，经120急救人员现场确认不幸死亡。事故发生后，王某某家属与雇主就赔偿金额、责任认定等问题产生严重分歧■★■，双方情绪对立激烈◆■★★◆，矛盾存在激化升级风险。

　　镇综治中心接报后立即启动矛盾纠纷联调机制，联合派出所、司法所，通过■■“面对面沟通”与◆■■◆★★“背对背疏导”相结合的方式◆★■，既从情感上安抚家属悲痛情绪，又以“经济账”“时间账”分析诉讼风险，引导双方理性协商。经多轮协商■■★◆◆■，双方最终达成赔偿共识◆■◆■。从纠纷发生到矛盾化解仅3日，成功避免矛盾升级★★，实现★★★“案结事了人和” 。

　　未来，红格尔图镇将持续完善基层治理机制，优化部门力量嵌入◆■★◆■，创新调解方式方法，共建共治社会治理新格局。

　　“多部门联合调处，我们只需进‘一扇门■■’，让我们感受到方便和公正”。签完调解协议后◆★■■★◆，当事人感慨道。